„Cu cât avansăm spre finalul anului, se constată că destule administraţii locale nu mai au buget pentru plata salariilor.
Aş dori să mă refer doar la problema care a apărut.
A devenit «la modă» ca în destul de multe localităţi să se acorde, prin dispoziţie a primarului, în afară de majorările salariale, şi premii excepţionale.
De asemenea, e foarte la modă să acordăm sporuri pentru condiţii periculoase şi vătămătoare de muncă, în baza unor avize eliberate de serviciul de specialitate al Direcţiei de Sănătate Publică.
Şi aici va trebui să fim foarte atenţi cu modul în care se acordă aceste sporuri pe la localităţi.
Noi, până în momentul de faţă, în baza Legii 153, nu am atacat la instanţa de contencios.
În schimb, am făcut aproximativ 17-20 de recursuri graţioase şi am rugat consiliile locale şi primari să revadă modul în care au procedat la majorarea salariilor”, a declarat prefectul judeţului Dâmboviţa, jr. Antonel Jîjîie.
