EFICIENTIZAREA MANAGEMENTULUI RESURSELOR UMANE Resurse umane Susţinerea „factorului uman” s-a axat pe promovarea competenţei şi a profesionalismului, ca necesităţi obiective pretinse de dinamismul şi evoluţia societăţii contemporane, şi implicit ale situaţiei operative. În prezent, media de vârstă a poliţiştilor care ocupă funcţii de conducere este de 40 ani si 4 luni, respectiv 41 ani şi o lună la ofiţeri şi 40 ani şi o lună la agenţi. Media de vârstă a poliţiştilor este de 35 ani şi 3 luni. Pe categorii de personal media de vârstă este de 35 ani şi 5 luni pentru ofiţeri, respectiv de 34 ani şi 8 luni pentru agenţi şi 42 şi 2 luni la personal contractual. Acoperirea deficitului de personal La data de 31.12.2010, statul de organizare al inspectoratului era încadrat în proporţie de 92,9%, iar de la începutul anului şi până în prezent deficitul de personal a scăzut de la 8,19 % la 7,07 %. Comisarul şef Vasile Tache, şeful IPJ Dambovita, a declarat la Bilantul IPJ ca politistii care isi fac treaba n-au de ce sa-si faca griji in privinta disponibilizarilor. Restul ar cam avea de ce sa tremure…
20